наклейка пример2.png

ХОТИТЕ

СТАТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ?

Мы — digital-агентство. Быстро растем и находимся в постоянном поиске молодых талантливых профессионалов своего дела, чтобы создавать значимые проекты в digital вместе. Офис у нас в г. Алматы, но мы рассматриваем кандидатов из разных городов и стран. Удаленная работа возможна на большинстве позиций.

Если вы верите, что нам по пути, отправляйте резюме, портфолио на нашу почту hr@jas.agency с указанием интересующей позиции в теме письма. 

 

Информация об актуальных вакансиях ниже. Если вы не видите подходящей для себя вакансии, но уверенны, что мы нужны друг другу, пишите обязательно. 

DSC_4336.jpg

Ернат 

motion-дизайнер

Webp.net-compress-image (9).jpg

Маргарита 

продюсер

DSC_9984.jpg

Шерхан

офис менеджер

DSC_4147.jpg

Алимжан 

продюсер

DSC_4247.jpg
Webp.net-compress-image (4).jpg

Азиза 

старший проектный менеджер

DSC_4459.jpg

Антон 

проектный менеджер

Webp.net-compress-image (6).jpg

Жания 

копирайтер

DSC_4188.jpg

Сабина

TikTok-менеджер

DSC_4013-2.jpg

Алмас 

графический дизайнер

DSC_4500.jpg

Алма 

управляющий директор

IMG_1066.PNG
DSC_4120.jpg

Лаура

модератор

Акбота

копирайтер

Webp.net-compress-image (2).jpg
DSC_9029 (1).jpg

Асия 

арт-директор

Алена 

креативный директор

DSC_4066.jpg
DSC_3980.jpg

Алишер

копирайтер

Ибрахим

видеограф

DSC_4447.jpg

Айдана 

старший копирайтер

DSC_4592.jpg

Ардак 

фотограф

DSC_4272.jpg
DSC_3985.jpg

Алина

проектный менеджер

Тимур

продюсер

Нурлан

таргетолог

Вакансии

Контект директор
 

Что делать: курировать работу команды копирайтеров и контент 

менеджеров; давать фидбек и направлятьсотрудников; оценивать работу команды и планировать с эйчаром развитие сотрудников; участвовать в разработке контент-стратегий, планов и креативных идей; писать и редактировать тексты и материалы.

Что важно: опыт работы senior-копирайтером в агентстве/редактором в медиа/руководителем на смежной позиции; эмпатия и развитые коммуникативные навыки; высокая организованность и чувство дисциплины; креативность и грамотность; плюсом будет обучение в MADS, SKVOT и на других профильных курсах.

Что предлагаем: работу с международными и локальными брендами; разноплановые проекты и задачи, молодая талантливая команда; гибкий график, комфортный офис и возможность периодически работать удалённо; конкурентная ЗП.

Графический/Motion дизайнер
Middle/Senior

Что делать: создавать концепции и производить визуальный контент для социальных сетей и других цифровых площадок; участвовать в разработке фирменного стиля компаний.

Что важно: ​​​​​​​портфолио, насмотренность;
владение программами Adobe Photoshop, Illustrator, After Effects, InDesign; интерес к digital и бренд-дизайну.

Что предлагаем: ​​​​​​​работу над разными коммерческими, социальными и творческими проектами в команде молодых специалистов; быструю реализацию идей; конкурентную ЗП.

Арт-директор
 

Что делать: художественное руководство SMM проектами компании; дизайн вижуалов, презентаций, постеров, прочих графических и цифровых материалов по заданию Работодателя; участие в художественных, дизайн проектах компании; организация, планирование и координирование рабочей деятельности дизайнеров.

Что важно: глубокие знания в области современного дизайна, знание трендов в мировом/европейском дизайне, общая дизайнерская эрудиция; образное мышление, чувство стиля, развитый художественный вкус, чувство формы и цвета; крепкие навыки разработки стиля, образа бренда; опыт руководства от 2 лет; опыт презентации идей и конкретных разработок заказчику и работодателю, умение защищать проект; высокий уровень ответственности, быстрая, внимательная и эффективная работа; умение планировать и расставлять приоритеты, инициативность, уверенность в своих силах; работа в условиях четких дедлайнов. Наличие портфолио обязательно

Что предлагаем: работа над разными коммерческими, социальными и творческими проектами в команде начинающих специалистов; полная занятость, 5/2; гибкий график; конкурентная ЗП

Продюсер Фото-направления Middle/Middle+

Что делать: контроль и организация фото-съемок (получение брифа, подготовка презентации); составлять бюджет; постпродакшн; отвечать за результаты.

Что важно: организованность и развитые навыки тайм-менеджмента; коммуникабельность и ответственность; образование или профильный опыт работ от 1 года;​ насмотренность, опыт работы фотографом будет плюсом.

Что предлагаем: интересные проекты с локальными и международными брендами; работу в молодой талантливой команде; возможность принимать решения и влиять на результат; конкурентную ЗП.

TikTok-продюсер 

Что делать: контролировать и организовывать съемки (получение брифа, подготовка презентации, поиск локации, моделей и тд.); составлять бюджет; курировать постпродакшн; отвечать за сроки и результаты.

Что важно: организованность и развитые навыки тайм-менеджмента; коммуникабельность и ответственность; образование или профильный опыт работ от 1 года; насмотренность.

Что предлагаем: интересные проекты с локальными и международными брендами; работу в молодой талантливой команде; возможность принимать решения и влиять на результат; конкурентную ЗП.

TikTok-менеджер 
 

Что делать: писать контент-планыанализировать тренды, предлагать идеиучаствовать в съёмке и монтаже роликов; оценивать эффективность, собирать отчёты по своим проектам

Что важно: креативность; понимание того, как работает TikTok; опыт производства виральных роликов в TikTok для личных или коммерческих аккаунтов; ответственность

Что предлагаем: работу с международными брендам; работу в молодой профессиональной командекомфортные условия работы, конкурентную ЗП